Velkommen til vår eksterne varslingskanal
Varslingskanal
Vi ønsker en åpen og ansvarlig virksomhet med høy etisk standard. Dersom du opplever eller blir kjent med kritikkverdige forhold knyttet til vår virksomhet, oppfordrer vi deg til å rapportere. Arbeidsmiljøloven krever at norske virksomheter tilrettelegger for varsling ved å ha systemer og rutiner for mottak av varslinger, saksbehandling og undersøkelse av varslingssaker. Gjennom vår eksterne varslingsportal kan ansatte, samarbeidspartnere, kunder og andre interessenter melde fra om forhold i bedriften eller rundt forretningsdriften som kan være i strid med lover, regler eller våre etiske retningslinjer.
Hva kan du varsle om?
Eksempler på kritikkverdige forhold kan være:
-
Brudd på arbeidsmiljøloven og andre lover og forskrifter
-
Korrupsjon eller økonomiske misligheter (for eksempel hvitvasking)
- Diskriminering, trakassering eller mobbing
- Brudd på personvern eller informasjonssikkerhet
- HMS-relaterte forhold
- Andre uetiske eller kritikkverdige handlinger
Slik varsler du
Varsler sendes inn via vår sikre varslingsportal, og du kan velge å varsle med navn eller anonymt;
Konfidensiell behandling
Alle varsler behandles konfidensielt og i samsvar med gjeldende regelverk. Varsler vil bli vurdert av autoriserte personer med ansvar for håndtering av varslingssaker.